Minebea AccessSolutions (früher U-Shin) ist einer der führenden Hersteller von hochwertigen und innovativen Zugangs- und Kontrollsystemen, die für mehr Sicherheit bei gleichzeitigem Komfort im Fahrzeug sorgen. Wir zählen nahezu alle namhaften Automobilkonzerne zu unseren Kunden und blicken auf eine lange Tradition in der Automobilindustrie zurück. Unser Unternehmen ist Teil der MinebeaMitsumi Group, die mit 100.000 Mitarbeitern an 166 Standorten in 27 Ländern agiert.
Mit Sitz in Erdweg nahe München fungiert die Minebea AccessSolutions Deutschland GmbH als Kompetenzzentrum mit globaler Forschungs- und Entwicklungsverantwortung im Bereich Zugangssysteme. Unser Produktportfolio umfasst unter anderem elektronische Lenkschlossverriegelungen, Türgriffe und automatische Öffnungs- und Schließsysteme für verschiedene Applikationen am Fahrzeug.
Das können Sie für uns tun:
- Unterstützung des HR-Teams bei administrativen Tätigkeiten und im Tagesgeschäft
- Pflege und Verwaltung von Personalakten und -daten
- Erstellung von Arbeitsverträgen, Bescheinigungen und weiteren Dokumenten
- Mitwirkung bei der Vorbereitung und Organisation von Onboarding-Prozessen
- Unterstützung bei der Terminkoordination und Organisation von Meetings
- Durchführung von Recherchen und Aufbereitung von HR-relevanten Informationen
- Unterstützung bei Projekten und Sonderaufgaben im HR-Bereich
Damit kommen Sie gut an:
- Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Sozialwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs
- Erste Erfahrungen im Bereich HR oder in der Verwaltung von Vorteil
- Sehr gute organisatorische Fähigkeiten und eine sorgfältige Arbeitsweise
- Sicherer Umgang mit den MS Office-Anwendungen (Word, Excel, PowerPoint)
- SAP-Kenntnisse sind von Vorteil
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
Das bieten wir Ihnen:
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